v2
Управление персоналом: списки литературы для выполнения курсовой, диплома, реферата - "Электив"

Списки литературы для выполнения курсовой, диплома, реферата

Управление персоналом

В данном разделе мы вам предлагаем списки литературы, по которым вы сможете составить свой предварительный план литературных источников, а также сформировать окончательный библиографический список при выполнении диплома, курсовой, реферата и контрольной работы. Представленные на нашем сайте литературные источники тщательно выверены в соответствии с ГОСТом. Поэтому мы рекомендуем их использовать при самостоятельном выполнении работ.

В том случае, если вы приняли решение заказать диплом, курсовую, контрольную или реферат на нашем сайте, то вам необходимо заполнить форму заказа, расположенную ниже, или позвонить по телефону горячей линии 8(926)2300747.

Делая заказ на "Элективе", Вы гарантированно получите оригинальную квалифицированную работу. Для получения более детальной информации ознакомьтесь с вопросами оплаты и доставки , ответами на наиболее частые вопросы, статьями наших авторов.

 
Rambler's Top100
 
   
   
   
   
   
   
   
   
   
Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

  • Тернер Дж. Структура социологической теории. - М., 1985.
  • Тестировать или не тестировать. // Управление персоналом, № 9, 2003.
  • Техника, технология и кадры управления производством. - М.: Экономика,1973.
  • Технологии управления персоналом в России. Опыт профессионалов. – М.: "HRC. Кадровый клуб". "Книжный мир", 2001.
  • Технологии управления персоналом в России. Опыт профессионалов. — М.: HRC. Кадровый клуб; Книжный мир, 2001. — 240 с.
  • Технология управления персоналом: Настольная книга менеджера / Сост. П.В. Журавлев, С.А. Карташов, Н.К. Маусов, Ю.Г. Одегов. – М.: Экзамен, 2000.
  • Тимофеева М.А., Олишевский С.Е., Текучесть кадров, психологические аспекты, Управление персоналом - № 7, 1996.
  • Титаев В.Н., Братановский, С. Н. Социально-экономические и правовые вопросы управления трудовым коллективом / Моск. ун-т потреб. кооп., Сарат. фак. - Саратов: Изд.-полигр. об-ние Сарат. гос. ун-та : ИПП "Газета", 1994. - 92 с.
  • Тихомиров О. К. Понятие цели и целеобразования в психологии // Психологические механизмы целеобразования.- М.: Наука, 1977.- 570 с.
  • Тихонов Р. Е. Кадры. – М., 1993.
  • Толкунова В.Н., Гусов К.Н. Трудовое право России. Учеб. Пособие / Под ред. В.Н. Толкуновой – М. Юристъ, 1998.
  • Том Н. Управление изменениями // Менеджмент и маркетинг. 1999. №4.
  • Томпсон Д.Л., Притли Д. Социология: Вводный курс/ Пер. с англ. - М.: ООО "Фирма "Издательство АСТ", 1998.
  • Топчий Л.В. Кадровое обеспечение социальных служб: состояние и перспективы развития. – М., 2004.
  • Топчий Л.В. Проблемы научно-методического обеспечения качеств подготовки кадров социальных работников. – М., 2002.
  • Травин В.В., Дятлов В.А. Кадровый резерв и оценка результативности труда управленческих кадров. - М.: Дело ЛТД, 1995.
  • Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. – М.: Дело, 2000.
  • Травин В.В., Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. — М.: Дело, 1995.- 336 с.
  • Травин В.В., Основы кадрового менеджмента. - М.: 1995.
  • Тренинг для тренеров: чему учить?/Жадько Н.В., Чуркина М.А. // Управление персоналом.-2003.-№5.
  • Тренинг торгового персонала: границы возможного /Жадько Н.В., Чуркина М.А. // Управление персоналом.-2003.-№2.
  • Трети Д. Менеджмент с точки зрения здравого смысла: Настольная книга. — М.: Автор, 1993.
  • Тригубенко В. В. Исследование операций и управление. - М.: Знание, 1976.
  • Трудная дорога к качеству. М.Ческидова, "Кадровое дело", N 8, август 2003.
  • Трудовое право: Учебник. – М.: Статус Лтд. +, 1996.
  • Трудовой договор и "фирменные" правила управления персоналом. Л. Бугров, "Российская юстиция", № 5, май 2002.
  • Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г., № 197-ФЗ// Собранание законодательств ФЗ РФ, 2002 (действующая редакция).
  • Трухаев Р. И. Модели принятия решений в условиях неопределенности. - М.: Наука, 1981.
  • Тукмакова Д.П. Финансовые риски и их страхование. Дисс. ... канд. экон. наук. – Казань: КФЭИ, 2002. – 149с.
  • Туленков Н. Ключевая позиция стратегического менеджмента в организации // Менеджмент и маркетинг. 1999. № 4.
  • Туризм и гостиничное хозяйство: Учебник/Под ред. А. Д. Чудновского. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮРКНИГА, 2003.
  • Турченко В.Н., Методологические проблемы развития системы непрерывного образования /Актуальные проблемы непрерывного образования. - М., 1983.
  • Удальцова М.В. Социология управления. – М., 2002.
  • Узнадзе Д. Н. Психологические исследования. - М.: Наука, 1966.- 450 с.
  • Уопгермен Р. Фактор обновления. Как сохраняют конкурентоспособность лучшие компании.- М.: Прогресс, 1998.- 364 с.
  • Управление организацией/ Под ред. Поршнева А.Г. и др. — 2-е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2000.
  • Управление персоналом / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина - М., ЮНИТИ, 1998.
  • Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики /Под науч. ред. Райнера Марра и Герберта Шмидта. - М., Изд-во МГУ, 1997.-480с.
  • Управление персоналом на производстве: Учеб. Пособие для вузов/ Под ред. Н.И. Шаталовой, Н.М. Бурносова. – М.: ЮНИТИ_ДАНА, 2003.


Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26

Оформить заказ

Имя
E-mail
Телефон
Город, ВУЗ
Тип работы
Предмет
Тема работы
Объём работы
Сумма, которую Вы готовы заплатить
Максимальный срок выполнения заказа
Особые замечания

  HotLog Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru      
  Карта раздела тем Ресурсы сети Списки литературы